Leistungen Betriebliche Altersversorgung
Eigenes Versorgungswerk statt Versicherungspolice?
Warum die Direktzusage für Ihr Unternehmen wirtschaftlicher und für Ihre Mitarbeiter fairer ist als klassische Versicherungslösungen.
Liquidität sichern: Geld im Unternehmen statt beim Versicherer
Bei klassischen Versicherungslösungen (z. B. Direktversicherung) fließt Kapital dauerhaft aus Ihrem Unternehmen ab. Es fehlt für Investitionen, während externe Anbieter daran verdienen.
Die strategische Alternative: Die Direktzusage. Hier bleibt die Liquidität im Haus. Sie bilden Rückstellungen, die Sie innenfinanziert nutzen können.
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Vorteil: Das Kapital kann im eigenen Unternehmen verzinst und produktiv eingesetzt werden.
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Ergebnis: Sie bleiben unabhängig von externen Versicherungskonzernen und behalten die Kontrolle.
Der direkte Vergleich: Kosten, Fairness und Flexibilität
Versicherungsprodukte sind oft komplex und mit intransparenten Gebühren belastet. Die Direktzusage punktet hingegen durch Klarheit und Effizienz. Hier sehen Sie die entscheidenden Unterschiede im Detail:
Versicherungsprodukte beinhalten oft Abschluss- und Verwaltungskosten, die meist der Mitarbeiter über sein Bruttogehalt finanziert. Die Direktzusage ist effizienter: Hier trägt das Unternehmen die Verwaltungskosten (z.B. für Gutachten).
Der Vorteil: Für den Mitarbeiter ist die Zusage komplett kostenfrei – 100 % der Beiträge kommen als Sparanteil an.
Versicherungsvertreter und Makler werden in der Regel prozentual am Abschluss bezahlt. Je teurer das Produkt, desto höher die Provision – ein klassischer Interessenkonflikt.
Der Vorteil: Eine Direktzusage wird von unabhängigen Beratern gegen Honorar eingerichtet. Das garantiert eine objektive Lösung ohne Verkaufsdruck.
Versicherungen zahlen meist eine lebenslange Rente basierend auf sehr vorsichtigen Sterbetafeln. Das Restkapital verbleibt beim Anbieter.
Der Vorteil: Bei der Direktzusage kann oft eine Kapitalabfindung (Einmalzahlung) vereinbart werden. Der Mitarbeiter verfügt frei über sein Lebenswerk, und das Unternehmen hat nach der Auszahlung keine weiteren Bilanzpflichten mehr.
Mehr als nur Altersvorsorge – ein strategisches Instrument
Die Direktzusage ist mehr als nur ein anderer Durchführungsweg. Sie kombinieren damit effektive Mitarbeiterbindung mit direkter Innenfinanzierung. Wechseln Sie von der „Zahlstelle Versicherung“ zum eigenen Versorgungswerk. Mit einer unabhängigen, honorarbasierten Beratung finden wir die Lösung, die wirtschaftlich und strategisch zu Ihnen passt.
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